Льготы для военнослужащих РФ в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготы для военнослужащих РФ в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Военный по контракту, помимо улучшения жилищных условий, вправе рассчитывать на другие меры государственной поддержки. Это является своего рода компенсацией, предоставляемой за защиту безопасности государства.

Дополнительные льготы для военнослужащих по контракту

Во-первых, контрактник не должен работать в выходные дни без дополнительной денежной компенсации своего труда. При этом неважно, чем была вызвана необходимость работы в сверхурочное время. Таким образом, человек получает деньги взамен потерянного свободного дня.

Увеличение количества свободных дней, а точнее, дней отпуска в соответствии с количеством лет, отданных армии, также является одной из льгот, предусмотренных для военных. Каждые 5 лет службы позволяют увеличить время отдыха на 5 дней. Если защищать страну приходится в сложных климатических условиях (например, на Крайнем Севере), то отпуск становится дольше уже на 15 дней. А еще военные могут рассчитывать на медицинские услуги квалифицированных врачей в специализированных медучреждениях ведомства.

Не секрет, что военным приходится часто переезжать с места на место по долгу службы. Государство предусмотрело специальные льготы, чтобы сделать этот процесс более комфортным. В частности, выплачивается пособие для обустройства на новом месте. Компенсируются транспортные расходы, связанные не только с прибытием на новое место службы, но и перелет к месту отпуска.

Есть льготы и в сфере образования. После трех лет службы человек получает право на обучение в любом высшем учебном или средне-специальном заведении на безвозмездной основе. Также контрактник может уйти на пенсию через 20 лет службы. При этом он получит пособие в размере 7 окладов. Кроме того, будут компенсированы расходы, связанные с использованием личного транспорта для служебных целей.

Льготы и пособия для семей военнослужащих

Самый обширный список льгот и пособий от комиссариата полагается как раз для этой категории льготников. Помощь поступает не только на общегосударственном уровне, но и на уровне регионов. Большинство видов помощи как раз является региональными. К ним относят:

  • зачисление детей военного в детский сад и школу вне очереди, а в некоторых регионах, такие же льготы действуют на высшие учебные заведения;
  • повышенные дотации при беременности и рождении ребенка;
  • жены офицеров, которые не могут работать, получают стаж, просто находясь в гарнизоне со своим мужем (до 5 лет);
  • скидки на услуги ЖКУ;
  • бесплатное питание в школе и садиках (если семья военного многодетная).

Если военнослужащий умер при исполнении, его супруга может получить пенсию от военного комиссариата, равную по размеру довольствию покойного мужа или если 40% от довольствия, если супруг погиб от травм, полученных в процессе работы.

Льготы ветеранам военной службы

К ветеранам ВС относятся военнослужащие с двадцатилетней (и более) выслугой лет, награжденные правительственными орденами и медалями, ведомственными знаками отличия. Перечень основных преференций, положенных ветеранам ВС:

  • Налоговые льготы. Освобождение от уплаты государственных пошлин в суде, налогов на жилье, земельный участок и хозяйственные постройки. Компенсация выплаченных ветераном средств за налог на земельный участок.
  • Медицинские. Безвозмездное медицинское обслуживание в гражданских лечебных учреждениях (включая аппаратное и лабораторное обследование, приобретение зубных протезов).
  • Трудовые. При наличии постоянного рабочего места предоставляется право выбора времени для очередного (дополнительного) отпуска.
  • Жилищно-коммунальные. Ежемесячное субсидирование государством оплаты ЖКХ в размере 50%.

Отпуск для военнослужащих

Льготы на отпуск военнослужащим ВС РФ, проходящим службу по контракту в 2022 году, предоставляются согласно действующему российскому законодательству (ФЗ №76, ст. 11). Они зависят от климатических условий в регионе расположения войсковой части и выслуги военного.

Количество дней основного отпуска в зависимости от военного стажа:

  • Выслуга до 10 лет – 30 суток;
  • От 10 до 15 лет – 35 суток;
  • От 15 до 20 лет – 40 суток;
  • Свыше 20 лет – 45 суток.

Военнослужащим, проходящим службу по контракту в регионах с климатическими условиями Крайнего Севера, к основному ежегодному отпуску дополнительно предоставляется 15 суток.

Каждый военнослужащий ВС РФ имеет право кроме основного на дополнительный отпуск, оплачиваемый государством. Но, для его получения у контрактника должны быть веские основания:

  1. Необходимость в прохождении стационарного лечения, реабилитации в санатории. О предоставлении такого отпуска и его периоде решение принимается специальной военно-врачебной комиссией;
  2. Поступление в ВУЗ, сдача зачетов и экзаменов. Продолжительность отпуска на образование зависит от периода сдачи сессии, устанавливаемого учебным заведением;
  3. Личные семейные обстоятельства – тяжелая болезнь или смерь кого-то из близких родственников, стихийное бедствие (например, наводнение, пожар), повлекшее потерю имущества его семьи и т.д. В этом случае военнослужащий имеет право на 10 суток по личным основаниям;
  4. Ветераны боевых действий ежегодно имеют право на дополнительные 15 суток к основному отпуску по заявлению;
  5. Женщины-военнослужащие имеют право на продолжительный декретный отпуск.
Читайте также:  Сложно, но можно: как оспорить предписание ФАС

Льготы военнослужащим по контракту

Тем, кто сделал службу в вооруженных силах своей профессией, согласно законодательству, положены следующие виды льгот:

  • компенсация денежным средствами дополнительного дня отдыха, положенного за службу во внеурочное время;
  • начиная с 10 летней выслуги, военнослужащим прибавляется 5 дней к отпуску за каждые последующие 5 лет службы, тем, кто служит в Крайнем Севере, к отпуску добавляется 15 дней отпуска;
  • они могут получить и проживать в служебном помещении в течении всего срока службы;
  • они имеют право получить безвозмездную жилищную субсидию, а также жилое помещение в собственность, если на это имеется соответствующая необходимость и регистрация в очереди нуждающихся;
  • при сокращении штатов либо ввиду ухудшения состояния здоровья, граждане, состоящие на военной службе, прослужившие более 10 лет и стоящие на очереди на жилье, не могут быть уволены со службы без их согласия либо предоставления им жилья;
  • получать бесплатную медицинскую помощь в ведомственных учреждениях здравоохранения;
  • получить бесплатное образование в любом ВУЗе России, при наличии у военнослужащего стажа не менее 3-х лет;
  • в период командировок, лечения и реабилитация, военнослужащие имеют право на бесплатный проезд всеми видами транспорта, кроме коммерческого, а на бесплатный проезд к месту проведения отпуска и обратно имеют право служащие-северяне;
  • за пользование личным транспортным средством во время службы, военные получают компенсацию;
  • военнослужащие имеют право на возмещение любого вреда при неправомерном увольнении со службы;
  • при следовании к новому месту службы военным предоставляется железнодорожный контейнер для личных вещей и имуществом, в который можно загрузить до 20 тонн.

На новом месте службы военные и их семьи бесплатно обеспечиваются служебным жильем в срок, не превышающий 3 месяцев. Многодетным семьям, в которых воспитывается 3 и более ребенка, служебная квартира предоставляется в первоочередном порядке. На данный вид жилья не предоставляется права собственности, и военнослужащие обязаны его покинуть после окончания контракта или при переводе на службу в другой регион.
Лица, заключившие контракт до 1998 года, вправе рассчитывать на субсидирование государством покупки жилья либо его самостоятельного возведения. Данным правом можно воспользоваться только при отсутствии собственного имущества либо при его несоответствии норме жилой площади на 1 человека, равной 18 м2. Исходя из данных норм, а также среднерыночной цены на недвижимость, государство осуществляет частичное финансирование покупки или строительства жилья для военнослужащих.

Еще одним способом получения помощи в обретении жилья является военная накопительно-ипотечная система (НИС). Участвовать в ней вправе граждане, заключившие контракт после 01.01.2005 г. Суть в том, что на протяжении 3 лет после внесения военнослужащего в реестр НИС на его счет поступают взносы из федерального бюджета. В 2020 году их размер составит 268 465,60 рублей. Накопленная за 3 года сумма может быть использована в качестве первоначального взноса на приобретение ипотечного жилья. Далее до достижения военнослужащим 45-летнего возраста либо до его увольнения взносы по жилищному кредиту осуществляются государством.

Льготы для семей военнослужащих

Члены семьи военнослужащих также могут рассчитывать на социальные гарантии со стороны государства. Их женам и несовершеннолетним детям положены бесплатные медицинские услуги и ежегодная оплата проезда до мест отдыха. Кроме того, жена военнослужащего имеет право на повышенное пособие по уходу за ребенком и увеличенный размер единовременной послеродовой выплаты, которые в 2022 году составят 11 451,86 и 26 721,01 рублей соответственно.

Дети военных зачисляются в дошкольные и школьные образовательные учреждения в порядке первой очереди. При этом до 90% оплаты детского сада подлежит компенсации.
Ближайшие родственники военнослужащих, погибших при исполнении долга, вправе:

  • получать пенсию по потере кормильца;
  • продолжать проживать в служебной квартире;
  • сделать ремонт в своем жилье за счет государственных средств;
  • пользоваться льготой на коммунальные платежи.

Кроме того, семьям погибшего военного положена выплата, покрывающая расходы на ритуальные услуги.

Предоставляемые контрактникам льготы призваны компенсировать тяготы и риски, сопряженные с прохождением военной службы. При этом законодательство построено таким образом, чтобы не оставить без внимания и ближайших родственников тех граждан, которые отдали жизни ради безопасности своей Родины.

Какие льготы положены контрактникам

В соответствии с действующим законодательством, военнослужащие по контракту имеют право на следующие льготы:

  • денежная компенсация вместо дополнительного дня отдыха за службу во внеурочное время, например, при подготовке каких-либо внутренних организационных мероприятий;
  • право добавлять 5 дней к отпуску за каждые следующие пять лет службы, начиная с 10 летней выслуги, а проходящие службу на Крайнем Севере — дополнительные 15 дней отпуска не зависимо от продолжительности стажа;
  • право получить безвозмездную жилищную субсидию или жилое помещение в собственность при наличии такой необходимости и своевременной регистрации в очереди нуждающихся;
  • в случае сокращения штатов или ухудшения состояния здоровья военнослужащий, стоящий в очереди на жилье и прослуживший более 10 лет, без согласия и без одновременного предоставления жилого помещения не может быть уволен со службы;
  • право получить и проживать в служебном жилом помещении в течение всего срока службы;
  • состоять на учете и получать медпомощь в ведомственных учреждениях здравоохранения бесплатно;
  • бесплатно обучаться в гражданских ВУЗах и СУЗах при наличии стажа военной службы не менее 3 лет;
  • право на неоплачиваемый проезд всеми видами транспорта, кроме частного коммерческого, в период командировок, реабилитации и лечения, а служащие-северяне могут бесплатно ездить в отпуск и обратно;
  • при переезде к новому месту службы военным предоставляется Ж/Д контейнер для вещей и имущества наполняемостью 20 тонн;
  • получать компенсацию за пользование личным автотранспортном на службе;
  • право на возмещение морального и иного вреда при неправомерном увольнении со службы;
  • выходное пособие в размере 2 окладов при увольнении военного, прослужившего менее 20 лет, и в размере до 7 окладов при увольнении военного, прослужившего 20 лет и больше.

Льготы военнослужащим по контракту

Для оформления льгот потребуется обратиться в то ведомство, в сферу ответственности они входят – налоговые, пенсионные, жилищно-коммунальные органы, службу соцобеспечения.

Для этого потребуется предъявить следующий комплект документации:

  1. Заявление о предоставлении льготы.
  2. Паспорт.
  3. Военный билет.
  4. Копии приказов о зачислении в ряды ВСРФ, и увольнения из них.
  5. Дополнительные бумаги, при необходимости: ветеранское или наградное удостоверение, инвалидную книжку, коммунальные счета.

Для получения статуса «военный пенсионер», гражданину следует отвечать таким требованиям:

  • Прослужить не менее 20 лет в рядах ВС РФ, или в других государственных военизированных формированиях.
  • При наличии общего рабочего стажа, превышающего 20 лет, минимально требуемый срок военной службы сокращается до 12 лет.
  • Претендент на льготы в качестве военного пенсионера, должен являться кадровым военным. То есть, проходить армейскую службу в соответствии с заключённым контрактом.

Солдаты и сержанты срочной службы претендовать на предоставление каких-либо льгот после демобилизации не могут. Исключение – участие срочника в военных действиях, получение им государственных наград, ранений, инвалидности или серьёзных травм, связанных с выполнением служебного долга. Но и в этих ситуациях, получить статус военного пенсионера срочники не могут.

При соблюдении перечисленных условий, к категории военных ветеранов относятся сотрудники:

  • Всех военизированных подразделений МВД и ФСБ;
  • Структур ФСИН;
  • Погранслужбы;
  • Антинаркотической службы;
  • Росгвардии.

Более точную информацию, относится ли его должность к льготным, сотрудник может получить в кадровом отделе своего подразделения.

Льготы военнослужащим по контракту

Большая часть того, что положено служащим по контракту, установлено Федеральным законом №76 от 27.05.1998, изменения в нем производятся не менее двух раз в год. К подобным привилегиям относятся:

  1. Оплата выходного дня, в который военнослужащему по каким-то причинам пришлось работать.
  2. Добавление дней отпуска (по пять суток за каждые пять лет, но это устанавливается в зависимости от места службы, а если говорить конкретно о Крайнем Севере, обязаны прибавлять по 15 суток).
  3. Предоставление служебного жилья.
  4. Возможность получения собственного жилья.
  5. Запрет на отстранение от должности без согласия гражданина.
  6. Бесплатная медицинская помощь.
  7. Бесплатное получение высшего образования после трех лет службы.
  8. Предоставление железнодорожного контейнера при необходимости переезда.
  9. Освобождение от некоторых налогов: имущественных и земельных.
  10. Возмещение затрат во время отпуска на проезд к месту отдыха.
  11. Компенсация вреда здоровью.

Условия выхода на пенсию

Граждане, проходящие воинскую службу в вооруженных силах России или же неким образом причастны к ней, обладают правом на получение пенсионных соцвыплат на основании выслуги лет. Это закреплено положениями Закона №4468-1. Для начисления пенсии контрактник обязан отслужить в рядах Вооруженных Сил РФ определенный период. Ее размер зависит от того, какую именно должность во время воинской службы занимал льготник:

  • офицер;
  • прапорщик;
  • мичман.

Пенсионные выплаты для данной категории начисляют в соответствии с определенными требованиями, а именно:

  1. До момента увольнения с воинской службы необходимо набрать не меньше 20 лет стажа. Также нужно обратить внимание на то, что бывший военный не может быть моложе 45 лет.
  2. Увольнение с места воинской службы произведено на основании “достижения срока, который позволяет находиться на службе”.
  3. На основе медицинских показаний.
  4. В случае проведения разных штатных мероприятий (имеются в виду возможные проверки на счет соответствия занятой военнослужащим должности), что и привело к увольнению.

Следует отметить, что также для военных требуется наличие у них определенного рабочего стажа:

  • не менее 25 лет при общем стаже;
  • не менее 12,5 лет стажа, полученного в рядах Вооруженных Сил России.

Пенсионные соцвыплаты, полагающиеся за выслугу лет, предоставляются гражданам, проходившим военную службу на контрактной основе в качестве рядового состава либо на должности сержанта или старшины, а также лицам, которые:

  • служили в воинских частях любых подразделений;
  • являлись участниками объединенных боевых или административных единиц Союза Независимых Государств;
  • служили в частях, которые предназначаются для защиты российских границ;
  • находились на воинской службе в подразделениях связи и информации.
Читайте также:  Как обналичить до 3 лет материнский капитал в 2023 году?

Согласно российскому законодательству, военнослужащие не только могут рано выходить на пенсию, но и рассчитывать на различные льготы и выплаты, некоторые из которых распространяются даже на членов семьи и родителей. Главное, своевременно обратиться с просьбой о их предоставлении, предъявив полный пакет требуемых документов.

Какие положены льготы образовательного и медицинского характера?

Военнослужащему, проходящему контрактную службу, предоставляется право на получение медицинской помощи по месту своего нахождения на бесплатной основе.

В этой ситуации медицинская помощь – это не просто лечение болезни, это еще и разные операции. При этом существует одно ограничение – лечить должны исключительно на российской территории. Если военного или члена его семьи отправляют в другое государство, оказание медицинской помощи происходит на обычных условиях.

Если работник сдает кровь или ее составляющие, в этот день его освобождают от исполнения своих обязательств. И еще, после такой сдачи он имеет право получить дополнительный выходной.

И еще один важный момент: законодательством Российской Федерации предусмотрено следующее: у гражданина есть право на бесплатное обучение в высших и средних профессиональных гражданских учебных организациях. Форма обучения – заочная либо очно-заочная (вечерняя) – если гражданин планирует служить по контракту более трех лет.

Это требование не распространяется на учащихся военных учебных заведений.

Перечень прав в этой сфере выглядит следующим образом:

  1. Право бесплатно проехать к служебному месту в момент переезда, на бесплатный проезд в командировки по службе, а также с целью лечения. Если гражданину предстоит перевод на новое служебное место, ему выдают контейнер – чтобы он мог перевезти вещи объемом до 20 тонн.
  2. Те, кто находятся на службе на Крайнем Севере, имеют право на бесплатный проезд в места отдыха и назад – причем, не только для себя, но и для всей своей семьи.
  3. Если гражданином используется свой собственный транспорт под служебные цели, у него появляется право на компенсацию расходов. Допустим, ему должны оплатить бензин. Основанием для выдачи компенсационной выплаты является документ – доказательство использования личного авто под служебные цели.

Регулирование вопроса на законодательном уровне

Сразу стоит отметить, что предоставление льгот для военнослужащих и их семей регулирует Федеральный закон «О статусе военнослужащих». В его тексте четко прописаны все привилегии, которые доступны категории населения, что в силу своих обязанностей выполняют вооруженную защиту территории нашего государства.

Также нельзя забывать о том, что на данный момент присутствует большой перечень нормативных актов, которые регулируют вопрос о предоставлении военным массы привилегий, в том числе налоговые льготы. Список нормативных актов о военных регулярно пополняется новыми актами и правками в действующие законы. 2017 год не стал исключением, в этом году государством было принято постановление на предоставление различного рода льгот и привилегий не только военным, но также женам военнослужащих и их детям, которые не достигли совершеннолетнего возраста.

Привилегии для родителей и жен отечественных солдат

Мужьями или женами военнослужащих, а также их родителями могут быть получены определенные льготы и привилегии в случае гибели, болезни или ранения гражданина в период прохождения службы, а именно:

  • получение медикаментозных препаратов бесплатно в муниципальных аптеках на основании рецепта врача;
  • брать отпуск в любое необходимое время;
  • ежегодно получать путевку в дом отдыха либо санаторий;
  • семьи воинских героев могут пользоваться льготным налогообложением на протяжении всей жизни;
  • при необходимости улучшить жилищные условия без очереди;
  • получать пенсионные выплаты по причине утраты кормильца, в данном случае солдатам, что погибли или получили ранение, полагается денежное пособие, чтобы их ребенок рос в достатке;
  • скидку в размере 50% на оплату коммунальных услуг.

В случае гибели мужчин или женщин военнослужащих их семьи вправе претендовать на единоразовую компенсационную финансовую выплату в размере 3 миллионов рублей. Кроме того, панихида и все погребальные действия проходят за счет Министерства обороны РФ.

Рассмотрим преимущества поощрений для военных в сравнении с обычными гражданами на примере небольшой таблицы и кому из них какие льготы положены:

Привилегии и льготы Военнослужащий гражданин Рядовой гражданин
Внеочередное получение или улучшение жилищных условий Получают в распоряжение имущество без очереди Требуется долго подтверждать необходимость в предоставлении имущества, а также ждать очередь
Налогообложение Освобождается от уплаты подоходного и имущественного налога Обязан регулярно выплачивать 13% из заработной платы и оплачивать имущественный налог
Зачисление в ВУЗ Имеет льготы и привилегии на внеконкурсное зачисление Абитуриент обязан сдавать все экзамены и бороться за право поступления на бюджет
Денежная надбавка Вправе претендовать на ежегодную надбавку и квартальную премию, а также выплату по выходу на пенсию Денежные надбавки отсутствуют
Лечение Имеет право пройти бесплатное лечение и получить медикаменты за счет государства Имеет право на бесплатное обслуживание в медицинских учреждениях, лекарства предстоит покупать за свой счет


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *